En Tarapacá, equipos de la Dirección del Trabajo realizan controles para verificar el cumplimiento de las jornadas y descansos de los conductores. La normativa establece que no pueden manejar más de cinco horas continuas y busca resguardar tanto a trabajadores como a pasajeros durante estas celebraciones.
En el marco del aumento de los viajes por Fiestas Patrias, la Dirección del Trabajo (DT) desarrolla este miércoles 16 y jueves 17 de septiembre un programa especial de fiscalización para verificar el cumplimiento de las jornadas de trabajo y los descansos obligatorios de los conductores de buses interurbanos de pasajeros.
La fiscalización se realiza a nivel nacional y considera controles en los principales terminales del país. En Tarapacá, los equipos de la Dirección del Trabajo se encuentran desplegados verificando que las empresas de transporte cumplan con las disposiciones establecidas para proteger la seguridad y salud de los trabajadores y de quienes se trasladan durante estas fechas.
La seremi del Trabajo y Previsión Social de Tarapacá, Carolina Urriola, destacó el carácter preventivo de estas fiscalizaciones, manifestando que “durante las Fiestas Patrias aumenta considerablemente el número de personas que viajan por carretera y por eso es fundamental que se respeten las jornadas y los descansos de los conductores. Estamos fiscalizando para que la normativa laboral se cumpla, porque detrás de cada bus hay trabajadores que necesitan condiciones adecuadas para desempeñar su labor y pasajeros que esperan llegar seguros a sus destinos”, señaló la autoridad regional.
Fiscalización de jornadas y descansosLa Dirección del Trabajo fiscaliza los recorridos superiores a 200 kilómetros, controlando que cada conductor no maneje por más de cinco horas continuas. Esta obligación se aplica tanto a buses interurbanos como a empresas de transporte privado que realicen recorridos sobre esa distancia.
El director regional del Trabajo de Tarapacá, Jaime Rojas Vásquez, explicó que los fiscalizadores pueden revisar directamente los sistemas de registro instalados en los buses para comprobar el cumplimiento de las jornadas y descansos, expresando que “las reglas son claras: un conductor no puede manejar más de cinco horas continuas y, después de ese período, debe tener un descanso mínimo de dos horas. Además, las empresas deben mantener correctamente el registro de asistencia y horas de trabajo y garantizar un descanso mínimo de ocho horas en tierra dentro de cada período de 24 horas. Si detectamos incumplimientos, podemos suspender el recorrido hasta que la empresa disponga de una nueva tripulación y aplicar las sanciones correspondientes”, explicó Rojas.
Durante los controles, los fiscalizadores de la DT pueden subir aleatoriamente a las cabinas de los buses para revisar el dispositivo automatizado que registra las jornadas de trabajo y descanso.
Entre las principales exigencias que deben cumplir las empresas se establece que los conductores no pueden manejar más de cinco horas continuas, debiendo acceder posteriormente a un descanso mínimo de dos horas. Asimismo, deben contar con un correcto registro de asistencia y horas trabajadas, disponer de litera de descanso en el bus y tener un descanso mínimo de ocho horas en tierra dentro de cada período de 24 horas.
En caso de comprobarse que no se han respetado los descansos obligatorios, la Dirección del Trabajo puede suspender el recorrido hasta que el empleador disponga de una nueva tripulación que cumpla con las condiciones exigidas.
Las infracciones pueden significar multas que van desde 3 UTM ($215.163) hasta 60 UTM ($4.303.260), considerando el valor de la UTM de septiembre de 2026, correspondiente a $71.721.
Desde la Seremi del Trabajo y Previsión Social y la Dirección Regional del Trabajo reiteraron el llamado a las empresas de transporte a cumplir estrictamente la normativa durante estas Fiestas Patrias, especialmente ante el incremento de pasajeros y desplazamientos por las rutas del país.
